Descrição:
Curriculum de: Marina Carapinha Oliveira
Empregos pretendidos
Pretendo iniciar uma carreira profissional na área da Gestão de Recursos humanos ou Administração
Experiência profissional
Estágio curricular Tribunal Judicial de Vagos - Comarca do Baixo Vouga onde exerci funções de gestão de processos e materiais
Educação e formação
Licenciatura em Técnicos Superiores de Justiça na Universidade de Aveiro, a qual finalizei com média final de 15 valores.
Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos na Cognos-Formação em Pós-graduações, a qual finalizei com média de 18 Valores.
Na Licenciatura tive disciplinas que se demonstraram uma mais valia para a pós-graduação como é exemplo Direito e Processo de Trabalho, Contabilidade Financeira, Direito das Sociedades Comerciais, Comunicação e Comportamento Humano nas Organizações, Administração nas Organizações.
No decorrer da Pós-graduação tive como disciplinas: Técnicas de Recrutamento e Selecção, Organização de Processos, Recursos Humanos e Gestão de Competências,Gestão da Formação, Avaliação do desempenho, Inteligência Emocional, Comunicação Interpessoal e Assertividade.
Cap de Formadora pela entidade IEFP
Língua materna e idiomas suplementares
Língua materna- Português
Língua suplementar - Inglês ao nível de utilizador independente
Língua suplementar- Frances ao nível de utilizador básico
Aptidões e competências sociais e humanas
•Espírito de equipa
•Boa capacidade de comunicação oral assim como aptidão para a comunicação escrita
•Boa capacidade de adaptação a ambientes multiculturais
•Forte sentido de responsabilidade
Aptidões adquiridas através da formação académica e da prática competitiva de desportos em equipa.
Procuro sempre superar os desafios a que me proponho, com elevado espírito de iniciativa e criatividade.
Sou uma pessoa que gosta de novos desafios, tenho vontade de aprender e melhorar, adapto-me bem a novas situações, sou uma pessoa comunicativa e trabalho bem em equipa.
Aptidões e competências de organização e gestão
•Capacidade de liderança e de gestão de projectos e equipas
•Sentido de organização
•Aptidão e gosto por uma aprendizagem contínua
Aptidões e competências técnicas ou especializadas
•Boa capacidade de resolução de problemas
•Capacidade de Gestão de Projectos
•Conhecimentos sobre gestão, contabilidade, recursos humanos e Legislação;
Aptidões e competências em informática
•Domínio do software Office (Word, Excel, Access, PowerPoint)
• Conhecimentos do Nvu editor HTML