CENTRO DE EMPREGO DIGITAL - Detalhes da Oferta de Emprego
Vimos por este meio informar que a empresa PARTTEAM está a recrutar para entrada imediata um técnico de hardware / informática, nomeadamente para efectuar a instalação de componentes (monitores, computadores, impressoras) nos quiosques multimédia que a empresa fabrica, prestar assistência técnica e efectuar as entregas e instalação de quiosques,
Deste modo, vimos por este meio solicitar (caso exista interesse e apenas se puder ingressar de imediato na nossa empresa) que responda ao seguinte questionário (ENVIAR para *** ) de forma a verificarmos a viabilidade de uma entrevista pessoal. TODAS AS PERGUNTAS DEVEM SER RESPONDIDAS DE FORMA CLARA.
URGENTE
1. Qual a sua posição actual (empregado, desempregado ou outro), e caso esteja empregado o que faz pensar em mudar de empresa ?
2. Está neste momento em algum curso ou a pensar terminar algum dos cursos inacabados ou ingressar em novos cursos ?
3. Tem alguns conhecimentos de hardware ao nível de quiosques multimédia, electrónica, computadores ou outros componentes?
4. Já trabalhou em alguma empresa a efectuar serviços de assistência técnica a nível informático ?
4.1 Quais as empresas ?
5. Já trabalhou ou tem alguma experiência a nível de software (software facturação (exemplo: Primavera Software, Wintouch, etc. , software de ginásios, software de controlo de assiduidade e acessos, etc) ?
5.1. Tem alguma experiência em sistemas como relógios de ponto, sistemas de controlo de acessos ?
6. Qual a sua disponibilidade para ingressar na nossa empresa a full-time?
7. Quando poderia ingressar na empresa ?
8. Qual o vencimento pretendido ?
9. Por favor efectue um resumo das diversas actividades relacionadas com o sector em que trabalhamos e que possam ser uma mais valia para a nossa empresa. Poderá também colocar algumas observações que considere relevantes para este pressuposto de ingresso na nossa empresa.
URGENTE
Atentamente,
Dept. Recursos Humanos
Deste modo, vimos por este meio solicitar (caso exista interesse e apenas se puder ingressar de imediato na nossa empresa) que responda ao seguinte questionário (ENVIAR para *** ) de forma a verificarmos a viabilidade de uma entrevista pessoal. TODAS AS PERGUNTAS DEVEM SER RESPONDIDAS DE FORMA CLARA.
URGENTE
1. Qual a sua posição actual (empregado, desempregado ou outro), e caso esteja empregado o que faz pensar em mudar de empresa ?
2. Está neste momento em algum curso ou a pensar terminar algum dos cursos inacabados ou ingressar em novos cursos ?
3. Tem alguns conhecimentos de hardware ao nível de quiosques multimédia, electrónica, computadores ou outros componentes?
4. Já trabalhou em alguma empresa a efectuar serviços de assistência técnica a nível informático ?
4.1 Quais as empresas ?
5. Já trabalhou ou tem alguma experiência a nível de software (software facturação (exemplo: Primavera Software, Wintouch, etc. , software de ginásios, software de controlo de assiduidade e acessos, etc) ?
5.1. Tem alguma experiência em sistemas como relógios de ponto, sistemas de controlo de acessos ?
6. Qual a sua disponibilidade para ingressar na nossa empresa a full-time?
7. Quando poderia ingressar na empresa ?
8. Qual o vencimento pretendido ?
9. Por favor efectue um resumo das diversas actividades relacionadas com o sector em que trabalhamos e que possam ser uma mais valia para a nossa empresa. Poderá também colocar algumas observações que considere relevantes para este pressuposto de ingresso na nossa empresa.
URGENTE
Atentamente,
Dept. Recursos Humanos
AVISO IMPORTANTE:
Para sua segurança, não deve em caso algum enviar dados confidenciais como a morada ou nº de documentos, antes de uma entrevista pessoal.
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